残業少なめ
退職金あり
休日・休暇
【常勤の場合】
[休日]
シフト制
週休2日
[休暇]
有給休暇:法定通り(入社6ヶ月経過後に10日付与)
[年間休日]
107日
【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
群馬県の注目求人
2交替
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
車通勤可
託児所あり
電子カルテなし
ひとこと特徴
・精神科と一般科両方が学べる環境です
・病院内部はとても清潔感があり、患者様を第一に考えた環境設定が出来ている病院です
・賞与4.5ヶ月+その他手当が充実してます
残業少なめ
昇給あり
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
ハワイ語で「アロ=合う、オハナ=家族」。家族のように、和気あいあいと過ごせる場所を意味しており、みんなが楽しく、居心地のいい場所を目指します。
南国をイメージした住宅施設でゆったりとした時間を過ごせるよう、日常生活支援・健康管理・介護サービスを提供いたします。
休日・休暇
【常勤の場合】
[休日]
シフト制
[休暇]
有給休暇(法定通り)
[年間休日]
108日
【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
土日祝休み
年間休日120日以上
昇給あり
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
医療法人社団平郁会は東京、神奈川を中心に全国に訪問診療クリニックを展開している医療法人です。
訪問診療の歴史は長く、働く方への制度や仕組みが整っているのが特徴的です。
寄り添う看護への共感、制度や仕組みへの安心感から急性期病院から、未経験の方はもちろん、他の訪問診療や訪問看護からも中途入社した職員も多くいます。
休日・休暇
[休日]
固定休:土曜日・日曜日・祝日
[休暇]
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇、産前産後休業、育児休業
[年間休日]
120日
2交替
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
ひとこと特徴
・ リウマチで非常に有名な病院です。リウマチケア専門看護師などを今後排出するための取り組みを行っています(既に18名のリウマチケア看護師が在籍しています)。
・ スタッフの仲が良く、部署を超えて交流があります。
・ 有休が取りやすい環境です。使いきる方もいらっしゃいます。
・とても綺麗な病院です。院内も明るくカラフルで気持ちも明るくなる環境です。
給与高め
昇給あり
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
・高給与の求人です。
・「夜勤なし」や「最大10連休」など自分の時間もしっかり確保できて、安心して続けられます。
・入職後1-2ヶ月前後は基礎知識をしっかりと習得いただきます。
研修スピードは一人ひとりに合わせているので、未経験の方も安心してスタートできます。
・職員割引あり!(美容施術・物品購入割引制度あり)
・個人ノルマがないためストレスなく働けます。
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
・「愛をもって、高齢者のために、マナを」を理念に掲げてます。
・ご利用者が安心して豊かに生活していただくために、身体的、精神的に必要なことに応える全人的な看護・介護を目指します。
・サービス付き高齢者向け住宅(20戸)です。通所介護(定員30名)、訪問介護、訪問看護、居宅介護支援事業所を付帯する事業として持ち、総合的に住宅支援に取り組みます。
・残業は月平均5時間と少なく、ワークライフバランスをとることが出来きます。
休日・休暇
[休日]
4週8休、週休2日
シフト制
[休暇]
夏季休暇:3日
年末年始休暇:3日
有給休暇(法定通り)
[年間休日]
114日
3交替
昇給あり
退職金あり
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
・東証プライム上場、シップヘルスケアホールディングス株式会社のグループ企業です
・病院の延長でなく「家庭の延長」であり、「安心・安全・快適」な生活をお過ごしいただける住まいと考えます
・スタッフとして経験を積んだ後、ここが望む将来像に合わせて4種のコースがあります
休日・休暇
[休日]
月9日※2月のみ8日)
[休暇]
産休・育児休暇、有給休暇、介護休暇(規定に準ずる)
[年間休日]
107日
昇給あり
退職金あり
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
・東証プライム上場、シップヘルスケアホールディングス株式会社のグループ企業です。
・病院の延長でなく「家庭の延長」であり、「安心・安全・快適」な生活をお過ごしいただける住まいと考えます。
・スタッフとして経験を積んだ後、個々が望む将来像に合わせて4種のコースがあります。
休日・休暇
[休日]
月9日※2月のみ8日
[休暇]
産休・育児休暇、有給休暇、介護休暇(規定に準ずる)
[年間休日]
107日
2交替
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験歓迎
車通勤可
電子カルテなし
ひとこと特徴
【おススメポイント】
・ゆったり働ける
・人間関係よくアットホーム
・地域密着で患者さん目線の看護
休日・休暇
[休日]
4週6休制
[休暇]年間休日
年末年始休暇:6日
有給休暇(法定通り)
[年間休日]
96日
2交替
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
・自然あふれる環境でゆったりと働けます。
・アットホームな環境です。
休日・休暇
[休日]
4週6休制
[休暇]
年末年始休暇
夏季休暇
産前産後休暇
介護休暇
有給休暇(法定通り)
[年間休日]
96日
残業少なめ
車通勤可
休日・休暇
【常勤の場合】
[休日]
週休2日/シフト制
[休暇]
有給休暇:法定通り
[年間休日]
110日
【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
2交替
昇給あり
退職金あり
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
・東証プライム上場、シップヘルスケアホールディングス株式会社のグループ企業です
・病院の延長でなく「家庭の延長」であり、「安心・安全・快適」な生活をお過ごしいただける住まいと考えます
・スタッフとして経験を積んだ後、個々が望む将来像に合わせて4種のコースがあります
休日・休暇
[休日]
月9日※2月のみ8日
[休暇]
産休・育児休暇、有給休暇、介護休暇(規定に準ずる)
[年間休日]
107日
2交替
昇給あり
退職金あり
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
・東証プライム上場、シップヘルスケアホールディングス株式会社のグループ企業です
・病院の延長でなく「家庭の延長」であり、「安心・安全・快適」な生活をお過ごしいただける住まいと考えます
・スタッフとして経験を積んだ後、ここが望む将来像に合わせて4種のコースがあります
休日・休暇
【常勤の場合】
[休日]
月9日※2月のみ8日
[休暇]
産前産後・育児休暇、有給休暇、介護休暇(規定に準ずる)
[年間休日]
107日
【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
昇給あり
退職金あり
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
・東証プライム上場、シップヘルスケアホールディングス株式会社のグループ企業です
・病院の延長でなく「家庭の延長」であり、「安心・安全・快適」な生活をお過ごしいただける住まいと考えます
・スタッフとして経験を積んだ後、ここが望む将来像に合わせて4種のコースがあります
休日・休暇
[休日]
月9日※2月のみ8日
[休暇]
産休・育児休暇、有給休暇、介護休暇(規定に準ずる)
[年間休日]
107日
2交替
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
在宅ホスピスの特徴
・入居対象はがん末期または神経難病の方に特化
・病院等とは違い、規則に縛られずに利用者にとってのやりたいことを実現しやすい場
・施設内に他のスタッフもいるため、判断に迷ったときには相談できる環境
在宅ホスピスを運営する理由
・全国的に看取りの場所が不足するなかでの看取りの場の確保
・最期の時間を安心して過ごせる病院、自宅、ではない「場所」の提供
・ALSなど神経難病の方の住まいとして自宅以外の選択肢を提供
最期まで安心して暮らせる地域づくりに貢献します。
休日・休暇
[休日]
シフト制
月9日公休(2月は8日)
[休暇]
特別休暇:夏季休暇3日/冬季休暇3日
(入職時期により付与日数変化します。会社の指定する期間に取得)
有給休暇:入社6か月後に10日付与
[年間休日]
110日
2交替
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
ひとこと特徴
・施設長が看護師のため、業務について質問しやすいです。
・ペアリング制度あり!入職後も安心して働けます。
・有給休暇消化率が高く、突発的なお休みにも対応しています。
・人間関係が良好です。看護師同士助け合い、よくコミュニケーションを取っている環境です。
・残業が少なく、ほぼ定時で退勤しています。
休日・休暇
[休日]
シフト制(週休2日)
[休暇]
有給休暇:入職6ヶ月後より付与
[年間休日]
108日
昇給あり
車通勤可
ひとこと特徴
・2024年6月新規オープン予定の施設です。新しい仲間、新しい建物の中で新たなスタートを切ることができる環境です。
・月9日休みです。誕生日休暇もありお休みがしっかりあるためプライベートも大切にしながらご就業いただけます。
・賞与や昇給もありますのでモチベーションアップに繋がります。また、賞与や昇給は非常勤も対象です。
・車通勤可能、無料駐車場のご用意もあります。また、バイク通勤や自転車通勤も可能です。
・定年65歳です。再雇用制度もありますので、長期的にご就業いただける環境が整っております。
・明るくアットホームな雰囲気で、笑い声が絶えないホームを目指しています。
・働きやすい職場環境を作っていきます。定着化に繋がるようスタッフが無理なく働ける環境や充実した待遇を整えていきます。
休日・休暇
【常勤の場合】
[休日]
月9日休み(2月は8日)
シフト制
[休暇]
誕生日休暇:1日
特別休暇:1日
有給休暇:法定通り(入職6ヶ月後に10日付与)
[年間休日]
109日
【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
※有給休暇(法定通り:勤務実績による)
2交替
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
・年間休日が多いため、仕事とプライベートやご家庭と両立することができます。
・同母体の篠原クリニックに隣接しており、緊急時にドクターのサポートがあるので安心です。
休日・休暇
[休日]
週休2日制(4週10休)
希望休:相談可能
[休暇]
有給休暇(法定通り)
[年間休日]
118日
3交替
土日祝休み
年間休日120日以上
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
ひとこと特徴
・賞与実績4ヶ月以上、夜勤手当も高水準で働いた分だけしっかり給与で還元してもらえます。
・教育体制がしっかり整備されており、プリセプター制度や認定看護師の資格取得支援制度もございます。
・24時間対応託児所があるなど、子育て支援が充実/子育て中の職員が多数在籍してるから心強いです。
・年間休日数120日で、全配属先で残業少なめ。プライベートの時間も大切にしながら働くことができます。
・単身寮があるので、転居を伴う際も安心してご応募可能です。
休日・休暇
[休日]
月8-9日休み
[休暇]
有給休暇:法定通り+3日(初年度13日付与)
[年間休日]120日
年間休日120日以上
昇給あり
退職金あり
車通勤可
休日・休暇
【常勤の場合】
[休日]
日・祝休み(+平日1日)
土曜午後
[休暇]
年末年始休暇
夏季休暇
有給休暇:法定通り
[年間休日]
130日程度
【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
<川田クリニック治療方針>
・判断できる事とできない事をはっきり伝える。
・必要とあらばすぐに専門医を紹介する。
・マスコミ等の最新医療知識を積極的に受け入れ還元する。地域の皆様に育ててもらう。
休日・休暇
[休日]
固定休:日曜、祝日、木曜午後、土曜午後
[休暇]
夏季休暇:5日
年末年始休暇:5日
有給休暇:法定通り
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
ひとこと特徴
・日勤のみ
・年間休日120日以上!
・賞与年間4ヶ月以上の実績あり
・医療行為が少ないためブランクある方も大丈夫です。
休日・休暇
[休日]
週休2日制(シフト制)
[休暇]
有給休暇(法定通り)
[年間休日]
123日(2023年度実績)
2交替
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
在宅ホスピスの特徴
・入居対象はがん末期または神経難病の方に特化
・病院等とは違い、規則に縛られずに利用者にとってのやりたいことを実現しやすい場
・施設内に他のスタッフもいるため、判断に迷ったときには相談できる環境
在宅ホスピスを運営する理由
・全国的に看取りの場所が不足するなかでの看取りの場の確保
・最期の時間を安心して過ごせる病院、自宅、ではない「場所」の提供
・ALSなど神経難病の方の住まいとして自宅以外の選択肢を提供
最期まで安心して暮らせる地域づくりに貢献します。
求人の登録上限(20)に達しています