2交替
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験歓迎
車通勤可
休日・休暇
・休日:シフト制
・年間休日120日
・有給休暇（初年度は勤務開始後6ヶ月で10日間付与・次年度繰越有り）
・その他特別休暇有り(誕生日休暇等)
2交替
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
ひとこと特徴
・当直回数も少ないため（3ヶ月に1回-月1回程度）、子育て看護師も安心です
・院長（女性）自身に小さなお子様がおり、子育てに理解がある環境作りを心がけています
休日・休暇
［休日］
固定休:日曜日、祝日、毎月第3土曜日、水曜日午後
［休暇］
夏季休暇3日（8/13‐8/15）
年末年始休暇:4‐5日（12/30‐1/3）
有給休暇:10日/年（入社6ヶ月後より）
［年間休日］
108日
残業少なめ
昇給あり
車通勤可
ひとこと特徴
・母体が郡山病院を運営している法人のため、手当などがしっかりしています。
・夜勤手当1回12,000円、看護手当あり
・残業月ほぼなし！2交代制でワークライフバランスを取ることができます。
・JR郡山駅から徒歩8分の好立地！
休日・休暇
[休日]
シフト制
[休暇]
有給休暇:法定通り
[年間休日]
105日
2交替
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
ひとこと特徴
・20代-50代の看護師がいる施設です。
・施設経験が未経験の方も歓迎します。
・高齢者に寄り添いたい方をお待ちしております。
・働き方を改革中です。残業軽減にむけて力を入れております。
休日・休暇
[休日]
・ローテーション制
[休暇]
・有給休暇:法定通り(入職6ヶ月経過時10日間付与)
[年間休日]
108日
2交替
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
ひとこと特徴
・月の平均残業時間は3時間程度
子育て世代の方も、多く勤務しています。
・前年賞与実績3.50カ月
夜勤1回の手当は9,000円です。
・入院→回復し施設や在宅に復帰する支援を行うので、遣り甲斐の持てる病棟です！
(人口呼吸器の方はおりませんので、急性期病院のようなバタバタした印象は少ないです)
・夜勤は看護師1名ですが、同建物の施設に介護員が夜勤で入っており
また、Drも近くに住んでいるため、何かあれば5分～10分程度で応援に来て下さいますので安心です。
休日・休暇
［休日］
勤務表による（日曜日、祝日休みあり）
※透析部門は祝日勤務となります。
［休暇］
・有給休暇（初年度10日）
・夏季休暇5日
・年末年始休暇4-5日
・その他慶弔休暇等
［年間休日］
115日
2交替
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
・20-50代まで幅広い世代の方が在籍しています。
・分娩件数が年間約430件と多く、経験を積むことができます。長く継続して働きたい方にもオススメです。
休日・休暇
［休日］
シフト制
月8日休み
［休暇］
有給休暇:法定通り
年末年始・お盆休み
［年間休日］
105日
残業少なめ
車通勤可
休日・休暇
［休日］
週休2日（シフトによる）
［休暇］
有給休暇（入職6ヶ月経過後10日付与）
［年間休日］
105日
2交替
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
未経験歓迎
車通勤可
電子カルテなし
ひとこと特徴
残業がほとんどありません。
・ワークライフバランス重視の方にお勧めです。
いわきエリア高給与の病院です。
・前年実績4,00カ月。
長期就業しやすい事業所です。
・定年が65歳、再雇用67歳までと貴重です。
休日・休暇
[休日]
完全週休2日制（シフト制）
[年間休日]
104日
[休暇]
有給休暇（法定通り）
2交替
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテなし
ひとこと特徴
☆お子様のいる看護師を支援する体制が整っています！
・施設内託児所完備
・シフト作成時に看護師間の協力あり
・育休復帰後病棟だけでなく、訪問看護、訪問入浴と幅広い選択肢あり！
☆プライベートとメリハリをつけて勤務可能です
・月の平均残業時間は5時間程度
・8割～9割程度の有給消化率です！
☆福島市内の相場と比べるとかなりの高給与病院です
・正看護師の時給が1,500円
・夜勤の手当は1回10,000円
休日・休暇
4週8休
年間休日100日
有給休暇:法定通り
夏期休暇:4日(7月21日から10月20日の間に取得)
2交替
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテなし
ひとこと特徴
急性期以降の患者様としっかり向き合った看護ができます。
・主に近隣の急性期病院からの紹介で入院を受け入れています。
・敷地内にデイサービスを併設しているため退院後の経過状況も把握できます。
働きやすい環境です。
・残業が少なく、月平均2-5時間程度
・健康事業所宣言・認定(全国健康保険組合より認定)
・健康経営優良法人認定(経済産業省及び厚生労働省より認定)
夜勤手当が1回11,000円。
休日・休暇
［休日］
平均：月9日
希望休：2-3日/月
［休暇］
有給休暇：法定通り（6ヶ月後に付与）
※有給休暇取得の半年までは特別休暇を2ヶ月ごとに1日利用可能
［年間休日］
112日
3交替
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテなし
ひとこと特徴
・職員の福利厚生と相互親睦を目的とした職員クラブ主催の行事（旅行・宴会等）や診療費助成制度が有ります。
・有給休暇は入職時より10日発生（1日・半日・時間）単位で取得可能です。
・定年（60歳）後、再雇用制度があり、65歳までの勤務も可能です。
・認定看護師などの資格取得支援にも力を入れています。
休日・休暇
■休日:年間休日107日
(日勤の日曜祝日・第一土曜、第三土曜休み分、他土曜半日休みを基にシフト制で調整)
■休暇:
夏期休暇:3日
年末年始休暇:4日
有給休暇:10日(入社月より適用)、特別休暇
3交替
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
車通勤可
託児所あり
電子カルテなし
ひとこと特徴
☆職員の福利厚生と相互親睦を目的とした職員クラブ主催の行事（旅行・宴会等）や診療費助成制度有り！
☆有給休暇は入職時より10日発生（1日・半日・時間）単位で取得可能！
☆定年（60歳）後、再雇用制度があり、65歳までの勤務も可能です！
☆認定看護師などの資格取得支援にも力を入れています
休日・休暇
■休日:年間休日107日
(日勤の日曜祝日・第一土曜、第三土曜休み分、他土曜半日休みを基にシフト制で調整)
■休暇:
夏期休暇:3日
年末年始休暇:4日
有給休暇:10日(入社月より適用)、特別休暇
2交替
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
車通勤可
託児所あり
ひとこと特徴
・スタッフのみなさんが力を合わせケアを行っていて、チームワーク抜群の職場環境です
・駅から施設までは、会社や商店が点在する明るいエリアなので毎日の通勤も安心
・駅から歩いて6分！毎日の通勤が近いという好立地条件！
・日勤常勤希望の方も随時ご相談に乗ってくださいます
休日・休暇
・年間休日112日
・慈久会休日カレンダーによる
求人の登録上限(20)に達しています