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ナース人材バンク 福岡県 志免町 訪問看護の看護師求人

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【訪問看護/糟屋郡志免町(福岡県)】看護師おすすめ求人・転職・募集先 一覧

2 件中 1~2件表示

看護師 /常勤(日勤のみ)

【福岡県/糟屋郡志免町】からだ訪問看護リハビリステーション
スタッフのほとんどが子育て中です。オンコール対応少なめ、訪問看護求人です!

給与給 与
年収 324万円~
勤務地勤務地
福岡県糟屋郡志免町別府北1-8-20 カーサ・アヴィエント1F
最寄駅最寄駅
柚須駅  徒歩15分 / 福岡空港駅  徒歩20分 / 原町駅  徒歩20分
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]9:00~18:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
訪問看護
残業少なめ 昇給あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・働く時間や曜日など、柔軟にご相談可能です!
・ほとんどが子育てをしながらの勤務なので、家庭への理解がある環境です。
・研修制度が充実しておりますので、訪問看護未経験の方も安心ください。知識を更に高められる環境をご用意しています。
・早出、残業はほとんどありませんし、自己判断処置はすることはありません。
・重症患者様は2名体制での訪問します。
・オンコールは年に1、2回程度鳴るぐらいなので、家族に合わせた勤務体系が取りやすいです。
看護師 /常勤(夜勤あり)

【福岡県/福岡市南区】夫婦石病院
亜急性期・回復期・慢性期の看護をしっかり実践したい方にオススメです。条件も良くトータルバランス抜群の病棟求人です。

給与給 与
年収 359.2~428.6万円
勤務地勤務地
福岡県福岡市南区大字桧原853-9
最寄駅最寄駅
福大前駅 / 梅林駅 / 七隈駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:00
[夜勤]16:30~9:30
[遅出]10:30~19:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・一般・回復期・医療療養・障害者病棟のケアミックス病院、亜急性期・回復期・慢性期の看護がしっかり経験できます。また、入院前の生活ができるようリハビリテーションに力を注いでいます。
・周辺環境はベットタウンで住環境もよく、病院は明るく緑溢れる開放感があります。
・お休みも116日と多く、残業も少ないです。ワークライフバランスの充実に力を入れております。
・子育て理解抜群、子育てを経験した方が多く、お互い様の風土が根付いております。
・夜勤手当11,800円、賞与も年間3.6ヶ月支給します。
・教育やフォロー面も充実しており、新入社員はプリセプター制度で時間をかけてしっかり教えます。また、ラダーやeランニングも導入していますので、しっかりキャリアアップも図れます!
・車通勤可能です。お車をお持ちで無い方もシフトに合せた職員送迎バスを利用し通勤できます。
看護師 /常勤(日勤のみ)

【福岡県/糟屋郡志免町】うえの訪問看護ステーション
地域に根差した急性期病院が運営する訪問看護ステーションの求人です!日曜日・祝日休み、年間休日124日と好条件です。

給与給 与
年収 305.4~380.4万円
勤務地勤務地
福岡県糟屋郡志免町志免2-10-20
最寄駅最寄駅
須恵中央駅 / 須恵駅 / 新原駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤1]8:30~17:30
[日勤2]8:30~17:00
[半日勤務(午前)]8:30~12:30
[半日勤務(午後)]13:30~17:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
訪問看護
年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可

ひとこと特徴

・うえの病院が運営する訪問看護ステーションの為、緊急時も安心です。
・日曜日・祝日が固定休み、年間休日124日とプライベートの時間も確保できます。
・在宅医療の経験を専門的に積むことができます。
・福利厚生が充実しています(住宅手当・家族手当・保育手当あり)。
・家庭と仕事を両立して頑張っている看護師さんを応援しています。
求人の登録上限(20)に達しています
ナース人材バンクの ご利用がはじめての方へ
POINT1
年間利用者数10万人以上!
日本最大級の看護師転職サービス!
POINT2
業界最多級の求人数!
地域担当制で希望エリアの求人に詳しい!
POINT3
看護師専門
だから業界知識が豊富!
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ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

敏速、丁寧に相談にのって頂き感謝してます。

対応も素晴らしくて心強かったです。
しっかり頑張っていきます。ありがとうございました。 >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

凄く親身になって考えてくれたので良かった。
ただ担当者が途中で代わったのだが、一時的な代理として伺っていたが、その後の内定まで代理の方が付くことになった。
どちらに連絡すればいいのか不明瞭だったので、そこが唯一の不満。 >> 続きを読む

  • 福岡県  飯塚市

    40代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    病院 、 訪問看護
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

家庭の事情に合わせて職場を探して頂き、又、たくさん話を聞いてくださって担当に恵まれたなぁと思いました。
大変お世話になりました。 >> 続きを読む

  • 福岡県  福岡市東区

    20代

    希望雇用形態:
    こだわらない
    希望施設形態:
    病院 、 訪問看護
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

こちらの希望にたいして、全力で職場を探してくれたのがありがたかったです。おかげでここにしたいと思える職場に出会えました。ありがとうございました。 >> 続きを読む

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福岡県×訪問看護の看護師の給与&年収のデータ

平均年収(当社調べ)

訪問看護 福岡県全体
看護師 ¥3,774,929 ¥3,913,066
准看護師 ¥3,116,144 ¥3,258,790
助産師 - ¥4,485,080
保健師 - ¥3,509,791

2024.04 更新

非常勤平均時給(当社調べ)

訪問看護 福岡県全体
看護師 ¥1,515 ¥1,361
准看護師 - ¥1,220
助産師 - ¥1,800
保健師 - ¥1,700

2024.04 更新

福岡県×訪問看護の看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 7.3
日勤 64.6
夜勤専従 0
非常勤 28.1
単位:%

配属先

オペ室 0
病棟 0
外来 4.5
透析 0
その他 95.5
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

訪問看護の働き方と年収

夜勤がなく、土日休みの事業所も多い訪問看護は、時間が決まっているので残業になりにくいという特徴もあり、ワークライフバランスが取りやすい職場であると言えるでしょう。
緊急時の対応ができるよう夜間や休日はオンコール体制をとっているところが多いですが、担当回数や実際の出動回数は事業所によって大きく異なるため、自分にあった働き方が可能な職場を選ぶのがポイントです。
「週1回~OK」「午前のみ・午後のみOK」など非常勤の求人も多く、自分のライフスタイルに合った働き方を選べるでしょう。

また、「夜勤なしで高給与」と言えば、訪問看護です。社会的にもニーズが高まり診療報酬も上昇傾向にあります。
さらに訪問件数によってインセンティブ制度を導入しているケースもあり、求人によっては、夜勤のある病院勤務からの転職でも収入がほぼ変わらず転職できることもあります。

訪問看護の就業環境

事業所にもよりますが1件30分~60分の訪問を、1日あたり4~6件行うのが一般的です。
訪問看護には介護保険利用と医療保険利用があり、全体の割合で見ると【介護保険:医療保険=約7:3】の割合です。
病棟での「一対多数」の看護と異なり、訪問時間はそのご利用者の為だけに時間が使え、じっくりとご利用者・ご家族に向き合う「一対一」の看護ができます。
逆に言うと看護師1人での訪問になるため、病棟のように何かあったらすぐ相談できる同僚看護師や医師はその場にはいません。自分で考えて行動することが苦手な方はギャップを感じてしまうかもしれません。

訪問看護で働く魅力

「ご利用者やご家族一人一人にじっくり向き合う看護ができることが最大の魅力!」と言う訪問看護師さんが多いです。
ますます「入院から在宅へ」の流れが推進されていく中で、訪問看護師のニーズは更に増していきます。訪問看護師として経験を積むことは、今後どこに行っても歓迎されるキャリアになることでしょう。
夜勤なしでも高水準の収入が得られることや、土日祝休みの事業所も多いためワークライフバランスを保ちながら働くことができることも大きな魅力の一つです。
「週1回」「午前のみ・午後のみ」などの非常勤求人も多く、時間に融通がききやすいため、子育て中の方にも人気の求人となっています。

訪問看護の働き方でよくある質問

訪問看護はオンコールが大変?

夜間や休日に緊急対応ができるよう、「オンコール体制」をとっている訪問看護事業所も多いです。
「呼び出しがあったら必ず行かないといけない」というイメージを持っている方も多いオンコールですが、実はそんなことはなく、電話対応のみで済むケースも多いのです。
日中のケアをしっかりして医師やご家族と情報共有しておくことで、緊急連絡や訪問を減らすという取り組みも行われています。
また、利用者層や看護師人数によって、オンコール当番の回数や実際の出動回数は大きく異なるため、都度確認する必要があります。「オンコールなし」の事業所もありますので、自分のライフスタイルに合った働き方ができる職場を選びましょう。

訪問看護はベテランじゃないと無理?

以前は「臨床経験〇年以上は必要」と言われることもあった訪問看護ですが、近年は教育体制を整え、新卒や第二新卒の積極的な採用を行っているところも増えています。
特に大手法人や病院が母体の訪問看護などは教育指導体制が整っているところも多く、20代の若手が多く活躍しています。「訪問看護に興味はあるけど経験が浅くて不安…」という方も、まずは求人を見てみてください。「未経験者歓迎」という言葉にたくさん出会うでしょう。

訪問看護のお仕事に関して、より詳しく知りたいという方はこちらの記事も参考にしていただけますと幸いです。
訪問看護師はどんな仕事?特徴から給料に関連資格と業務内容を解説

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ご登録いただければ、ご希望の条件に合わせた求人を無料でご紹介させていただきます。
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派遣や単発のアルバイトの求人のご紹介は行なっていないため、ご注意ください。
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看護師さんの転職でよくあるご質問

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