介護施設 | 車通勤可 | 青森市(青森県) | 看護師求人・最新転職情報なら紹介実績No.1の【ナース人材バンク】

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ナース人材バンク 青森県 青森市 介護施設・車通勤可の看護師求人

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介護施設 車通勤可の求人・事業所

6 件中 1~6件表示

 2024.03.18 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【青森県/青森市】特別養護老人ホーム寿幸園

給与給 与
年収 298.7万円~
勤務地勤務地
青森県青森市大字高田字川瀬186-1
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[早番]5:30~14:30
[日勤]8:00~17:00
[遅番]12:00~21:00
[夜勤]16:30~8:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
特別養護老人ホーム
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり

休日・休暇

【常勤】
年間休日122日
勤務表による月10日程度休み

【非常勤】
土日祝休み
看護師・准看護師 /常勤(夜勤のみ)

【青森県/黒石市】黒石厚生病院
ワークライフバランスが魅力の療養型病院です。

給与給 与
年収 364.5~518.8万円
勤務地勤務地
青森県黒石市大字黒石字建石9-1
最寄駅最寄駅
境松駅  徒歩9分 / 黒石駅  徒歩18分 / 田舎館駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤のみ)の場合
[夜勤]16:30~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・有給休暇は入職日に付与され、消化率は80%以上です!お子様の急な体調不良にも安心してお使いいただけます。
・一人一人の患者様としっかり向き合い、寄り添った看護が実践できます。
・プリセプター制度があります!丁寧な教育を心掛けています。
・残業はほとんどないので、終業後のプライベートの時間をしっかり確保できます。
・『境松駅』より徒歩9分です!マイカー通勤可能で、駐車場もご利用いただけます。
 2024.02.27 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【青森県/青森市】デイサービスセンター雅de華美
貴重な土日固定休みの求人です。

給与給 与
年収 228万円~
勤務地勤務地
青森県青森市原別字下海原35-1
最寄駅最寄駅
矢田前駅  徒歩7分 / 小柳駅 / 野内駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤1]8:30~17:30
[日勤2]8:00~17:00
[日勤3]8:30~18:30
[日勤4]9:00~18:00
[日勤5]9:30~18:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
デイサービス事業所
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・土日固定休みのため、ご家族との予定も合わせやすいです。
・定年年齢が65歳/正職員として長期的にご活躍いただけます。
・施設も新しく、きれいな環境の中でご勤務いただけます。

休日・休暇

[休日]
固定休:土曜日、日曜日
その他シフトによる

[休暇]
有給休暇:法定通り

[年間休日]108日
准看護師 /常勤(日勤のみ)

【青森県/青森市】特別養護老人ホーム正寿園
お休み充実の施設にて、看護職の募集です。

給与給 与
年収 290.3万円~
勤務地勤務地
青森県青森市大字田茂木野字阿部野63-2
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]7:45~16:45
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
特別養護老人ホーム
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・年間休日120日以上、賞与は前年度実績4.00ヶ月分支給します。
・令和3年4月より、担当医が常駐しています。
・日勤帯はドクターがいるので、ドクターの指示のもとでの業務になるので安心です。

休日・休暇

常勤:変形労働制

年間休日122日相当分
(土日祝の時間に相当する分の時間はお休み)
(夜勤が実働13時間の為、2日分の16時間には3時間ほど足りない)

非常勤:土日祝休み
看護師 /常勤(日勤のみ)

【青森県/青森市】青森新都市病院
【駅チカ4分/車通勤可】年間休日122日/大学病院等のハイレベルな医療技術を学べる青森市の二次救急指定/災害時拠点病院

給与給 与
年収 384.4~541.5万円
勤務地勤務地
青森県青森市石江3丁目1番地
最寄駅最寄駅
新青森駅  徒歩4分 / 津軽新城駅 / 油川駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]8:30~17:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
2交替 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・JR『新青森駅』前にある二次救急指定・災害時拠点病院。車通勤可能ですが、好アクセスなので電車通勤の職員も多いです。
・教育サポート体制が充実しており、大学病院等のハイレベルな医療技術を深く学べる環境が整っています。
・年間休日は122日あります!しっかりお休みがとれる環境なので、プライベートの時間をしっかり確保することができます。
・子育て理解あり!育児休業の取得実績もあり、復帰後は時短勤務等の労働条件の相談が可能です。
・2023年10月に給与改定があり、以前よりも高めの給与が見込めます。
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【青森県/青森市】エミナルクリニック青森院
未経験可能。教育充実。全国展開をしている人気の美容医療クリニックの求人です!

給与給 与
月給32万円~
勤務地勤務地
青森県青森市中央1丁目25-9 AQUA青森中央ビル3階
最寄駅最寄駅
青森駅  徒歩20分 / 東青森駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]10:00~20:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
診療所
給与高め 昇給あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・業界トップクラスの高給与の求人です!
・「夜勤なし」や「最大10連休」など自分の時間もしっかり確保できて、安心して続けられます!
・入職後1-2ヶ月前後は基礎知識をしっかりと習得いただきます。
研修スピードは一人ひとりに合わせているので、未経験の方も安心してスタートできます!
・職員割引あり!(美容施術・物品購入割引制度あり)
・個人ノルマがないためストレスなく働けます!
看護師 /常勤(夜勤あり)

【青森県/青森市】介護医療院カトレア

給与給 与
年収 323.9万円~
勤務地勤務地
青森県青森市大字高田字川瀬110-1
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:00~17:00
[夜勤]16:45~8:45
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
介護医療院
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり

ひとこと特徴

・看護と介護の業務分担がされているので、看護師は看護の仕事に専念できます。
・バタバタとした忙しさはなく、残業時間はほとんどありません。
・職場の人間関係はとても良好です。

休日・休暇

[休日]
月10日休み程度(シフト制)
変形労働(常勤)
※土曜日、日曜日、祝日の時間に相当分の休み取得

[休暇]
有給休暇:法定通り

[年間休日]
121日相当分
看護師 /常勤(日勤のみ)

【青森県/青森市】特別養護老人ホーム鶴ヶ丘苑
働きやすさ良し。夜勤なしの施設です!仕事とプライベートとの時間を両立したい方にお勧め!

給与給 与
年収 268~298.6万円
勤務地勤務地
青森県青森市新城平岡746
最寄駅最寄駅
鶴ケ坂駅 / 津軽新城駅 / 新青森駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]8:00~17:00
[早番]7:30~16:30
[遅番]10:00~19:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
特別養護老人ホーム
年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 託児所あり

ひとこと特徴

・残業もほぼなく、年間休日122日とお休みが充実しています。

・オンコールはありますが、出動はほとんどありません。(数カ月に1回程度)
 
・看護手技を使う場面はありますので、これまでの経験も活かせます。

託児所もあり理解のある法人のため、子育て中の方も働きやすい環境です!

休日・休暇

[休日]
月8日-11日休み(シフト制)

[休暇]
有給休暇(法定通り)

[年間休日]122日
看護師 /常勤(日勤のみ)

【青森県/青森市】小規模多機能型居宅介護事業所けいじんかい
夜勤なし正職員・敬仁会病院系列の施設での募集です。

給与給 与
年収 307.5万円~
勤務地勤務地
青森県青森市久栗坂字山辺89-10
最寄駅最寄駅
浅虫温泉駅 / 野内駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]8:30~17:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
小規模多機能
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり

ひとこと特徴

・病院と隣接しているため、オンコール待機もありません。
・令和元年12月に開設した施設です。
・託児所もあり、子育て中の職員へも理解のある法人です。

休日・休暇

[休日]
月8‐9日
シフト制

[休暇]
有給休暇:法定通り

[年間休日]
108日
求人の登録上限(20)に達しています
ナース人材バンクの ご利用がはじめての方へ
POINT1
年間利用者数10万人以上!
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ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

  • 青森県  青森市

    50代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    訪問看護 、 介護施設 、 学校/保育園/企業/その他
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

田嶋さんには心から感謝してます。
私のお話を親身になって聞いて頂けましたし、対応についても丁寧であり、言葉の端々にも優しさが感じられ私は信頼してお任せ出来ると思いながら関わらせて頂きました! >> 続きを読む

  • 青森県  青森市

    20代

    希望雇用形態:
    常勤(夜勤含む)
    希望施設形態:
    病院 、 介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

親身に話を聞いてくださり、私に合う職場を一緒に考えてくれました。

ハローワークよりも詳細に、職場の雰囲気や業務内容、給与の手取りまで教えてくださり、大変参考になりました。

また、病院の見学の手配も丁寧にしていただき、感謝しております。 ありがとうございました。 >> 続きを読む

  • 青森県  青森市

    30代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    クリニック 、 介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

不安な点にすぐ対応してもらえた点がよかった。
私生活に合った仕事を見つけてもらえた。
職安に相談するより、断然よかった。
担当して下さった齋藤千絵様には本当に感謝しています。 >> 続きを読む

  • 青森県  青森市

    40代

    希望雇用形態:
    常勤(夜勤含む)
    希望施設形態:
    訪問看護 、 介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

いろいろ親身になって対応して頂けて良かったです。
不安な部分も先方に確認してもらえたので安心して就業出来そうです。
ありがとうございました。 >> 続きを読む

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青森県×介護施設の看護師の給与&年収のデータ

平均年収(当社調べ)

介護施設 青森県全体
看護師 ¥3,521,978 ¥3,842,994
准看護師 ¥3,019,867 ¥3,051,099
助産師 - -
保健師 ¥3,515,980 ¥3,726,342

2024.03 更新

非常勤平均時給(当社調べ)

介護施設 青森県全体
看護師 ¥1,377 ¥1,451
准看護師 ¥1,166 ¥1,191
助産師 - -
保健師 - -

2024.03 更新

青森県×介護施設の看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 28.8
日勤 42.4
夜勤専従 0.7
非常勤 28.1
単位:%

配属先

オペ室 0
病棟 4.2
外来 0
透析 0
その他 95.8
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

青森県青森市の看護師求人概況青森県青森市の看護師求人概況

青森県の中心にある青森市は、人口約27万人の地域です。江戸時代より本州と北海道をつなぐ交通と物流の要として発展しています。青森市は、北東北における交通・行政・経済・文化の拠点都市です。
青森市は高齢者の人口が増えていることから、医療や介護を必要とする高齢者が住み慣れた土地で介護や医療が受けられるよう在宅医療や介護を包括的・継続的に提供できる体制の構築を促進しています。そのため、青森市では医療従事者の需要が高く、看護師求人も豊富にあるエリアです。自身に合った求人を見つけやすい場所ともいえます。

青森県青森市の看護師求人動向・求人倍率

青森県の有効求人倍率

有効求職者数 有効求人数 看護師求人倍率
青森県 617人 1,628人 2.64倍
全国平均 2,381人 3,394人 1.43倍
出典:eナースセンター「(令和3)年度 中央ナースセンター事業報告書

青森県青森市の看護師有効求人倍率は集計資料がありませんでした。代わりに青森県の有効求人倍率を確認すると、令和3年度の全国の看護師求人倍率が1.43であるのに対して、青森県の求人倍率は2.64と全国平均を上回る数字となっています。そのため青森県は、看護師不足の状況であると言えるでしょう。

勤務形態・施設形態・配属先の特徴

勤務形態・施設形態・配属先の特徴

青森県青森市の看護師の募集状況を見ると、最も多く募集している施設形態が介護施設、次いで病院、クリニックとなっています。勤務形態は日勤の募集が5割と多く、夜勤ありが約3割、非常勤は約2割となっています。これは介護施設での募集が多い点、病院求人のうち約5割が病棟配属募集である点から日勤のみの勤務形態の割合が最も多くなっていると考えられます。

求められる経験

求められる経験

青森県青森市で求められる経験を見ると、経験3年以上を希望する求人が約6割と、医療知識・技術の基礎を身につけた即戦力となれるような方の需要が高いことがわかります。一方で経験が1年未満やブランクありの方でも相談可能な求人も多くあり、経験が浅い方や一度現場から離れ不安がある方も、お仕事探しをしてみる価値はありそうです。

青森県青森市の看護師の平均給与

青森県青森市の看護師の平均給与

当社調べによると青森県の常勤看護師の平均年収は3,786,026円、非常勤看護師の平均時給は1,385円であるのに対して、青森市の常勤看護師の平均年収は3,679,084円、非常勤看護師の平均時給は1,296円です。青森市の看護師の平均給与は常勤・非常勤ともに県の平均を下回る結果となっています。

看護師の都道府県別平均給与についてはこちら

青森県青森市の看護師求人情報について

青森県青森市の看護師求人は、介護施設での求人募集が多い傾向にあります。特に「残業少なめ」「車通勤可」など、勤務環境が比較的整っている求人や、寮または住宅手当ありの求人もあり福利厚生が整った求人も多くあります。
また、介護施設はデイサービス事業所やグループホームの求人が多くなっています。

ナース人材バンクでは、地域密着型のクリニックや医療法人の介護施設、大手企業母体の医療施設など種類も幅広く取り扱っているため、興味のある分野から求人を探すことができます。
ご利用者様が求人を探す際に何を最も重視するかを理解し、ご希望に寄り添いながらご紹介いたします。

気になる求人がありましたらお気軽にご相談ください。

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青森県青森市の統計データ

青森県青森市の看護職員数の推移データがありませんでした。その代わりに、青森県の統計データをご紹介します。
青森県の看護師数の統計データによると、平成30年末の看護師数は13,035人で、令和2年末時点では13,197人でした。平成30年と令和2年を比較すると162人増加していることがわかります。
看護師の人数は増加傾向にありますが、今後も人材が必要とされている状況です。また、青森県では医療法に基づいて保健医療計画が策定されています。医療の高度化・専門化が進んできているため、安心して医療が受けられるよう看護師をはじめとする医療従事者の人材育成が求められています。そのほか県では、看護師・准看護師の養成・県内定着及び資質向上やキャリアアップを図る取り組みを実施しています。

青森市の将来推計人口では、高齢者の人口が増加していくことが予測されています。令和7年には「団塊の世代」のすべての人が75歳以上の後期高齢者となり、令和22年には「団塊ジュニア世代」が65歳以上になるため、高齢者人口は今後も増加していくことが予測されています。それに伴い、クリニックや病院だけでなく、介護施設や訪問看護ステーションといった介護・在宅医療領域における看護師の需要もますます高まることでしょう。

※2023年6月記載

出典:青森県「令和3年青森県保健統計年報 第3章医療統計」
青森県「保健医療計画」

まとめ

今回は、青森県青森市の看護師の求人動向や平均給与、医療や介護に関する取り組みについてご紹介しました。
青森市では、高齢者の人口が増えていることから医療や介護の需要があり、看護師が不足している状況です。そのため看護師の求人も豊富にあり、特に介護施設や病院、クリニックでの募集が多くなっています。また、「残業少なめ」「車通勤可」といった働きやすい環境が整っている求人が多いのも特徴です。
青森県では今後の介護需要を考慮して、自治体が主導となって介護人材の確保・育成、医療機関との連携などの施策を行っています。看護師の需要も高いエリアのため、ぜひ複数の求人を見比べて、自分が理想とする職場環境を探してみてはいかがでしょうか。

介護施設の働き方と年収

「介護施設」と一口に言っても、介護老人保健施設、特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、デイサービスなど、施設形態は様々です。ぞれぞれの施設で入所者(利用者)層や看護師の働き方も大きく変わってきます。

介護老人保健施設は「医療ケア、介護、リハビリを提供し、在宅復帰を支援する施設」と位置付けられており、介護施設の中でも比較的医療度の高い方が入所するため、常勤医師が在籍し看護師も夜勤がある働き方のところが多いことが特徴です。

特別養護老人ホームは「終の棲家」として原則「要介護3以上」の高齢者が入所できる生活施設で、介護度は高い一方で医療度は高くないため、看護師の夜勤はなく緊急時の対応ができるようオンコール体制をとっているところが一般的です。

有料老人ホームは要支援・要介護認定のない方も入所が可能なため、施設によって入所者層が大きく異なります。入所者層によって、看護師に必要とされるスキルや働き方も異なることが特徴です。

デイサービスなどの通所施設は、看護師の常駐が必須ではないため、常勤求人よりも非常勤求人が圧倒的に多いことが特徴となっています。

年収に関しては、介護老人保健施設は夜勤があるため比較的高く、求人によっては病院と同程度を確保できます。特別養護老人ホームは、夜勤がない分他施設よりは低くなりがちですが、法人によって給与差が大きいため都度確認が必要です。有料老人ホームも働き方(日勤のみ、オンコールあり、夜勤ありなど)によって年収は大きく変動します。ご自身の働き方と給与希望のバランスによって、施設形態を選ぶと良いでしょう。

介護施設の就業環境

病院は「治療の場」、介護施設は「生活の場」という違いが前提としてあります。医療・看護ではなく介護がメインのため、看護職より介護職の人員が圧倒的に多いです。
看護師の業務としては入所者の健康管理がメインとなります。一般的に、施設看護においては医療行為自体が少なく高度な看護スキルは求められないため、ブランクのある方でも働きやすい職場と言えるでしょう。
また病院と異なり入院治療が必要なく状態が安定している方が入所するため、突発的な急変等が少なく、残業が発生しにくい環境とも言えます。一方で、看護師人数は限られているため、1人が担当する入所者の人数が多く、幅広い知識や臨機応変な対応力が必要になります。
なお看護師のメイン業務ではないものの、介助業務も一定発生するため、施設によっては体力が必要な場面が多いでしょう。

介護施設で働く魅力

「高齢者が好き!」という理由で施設看護師を選ぶ方は多いです。
施設により異なりますが、数カ月~数年に渡り入所されるため、中長期的な視点をもってその方の生活や人生に寄り添う看護ができます。

急変も少ないため突発的な残業等が発生しにくいことに加え、夜勤なしの勤務形態や非常勤求人も多いため、残業や夜勤ができない方や、プライベートを重視したい方にはオススメの職場です。
また、施設看護師の主な仕事は入所者の健康管理であるため、病院ほどの経験やスキルは求められない傾向にあります。看護師としての経験が少ない方や、ブランクのある方でも、基本的には働きやすい職場であると言えるでしょう。

介護施設の働き方でのよくある質問

介護と看護の違いとは?

介護とは、食事、排泄、入浴等の日常生活のサポートをすること、看護とは、病気やケガをしている方に対して医療的なサポートをすることを指します。
施設看護師の主な仕事は入所者(利用者)の健康管理ですが、看護師として「看護」のみを担うわけではなく、他職種と連携して介護業務に入ることもあります。
例えば褥瘡のある方の皮膚観察のために入浴介助に入ったり、嚥下機能が低下していて誤嚥リスクの高い方の食事介助を担当したりといったケースがあげられます。
看護と介護で分業をすすめている施設も多く、看護師のメイン業務として介護業務を担当することは少ないと思いますが、完全に切り離すことは難しいでしょう。

介護施設での人間関係の悩みは?

介護施設においては、医師やリハビリ職、介護職など他職種との連携が非常に重要ですが、特に介護施設のメイン職種である介護職員との関係性は看護師の働きやすさに直結します。
看護職と介護職が協力しあって入所者にサービス提供できる施設は、入所者にも従業員にも評判が良く、離職率も低い傾向にあります。

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看護部長・師長などの管理職の求人をお探しの方、認定看護師、専門看護師の資格を活かして働きたい方、年収、給料アップを目指している方、男性看護師の方など、お気軽にご相談ください。
常勤の案件のほか、パートの求人のご紹介も行なっています。
派遣や単発のアルバイトの求人のご紹介は行なっていないため、ご注意ください。
また、看護協会が運営し、全国に設置されているナースバンク(ナースセンター、ナースプラザ)とは別のサービスになりますのでご注意ください。

看護師さんの転職でよくあるご質問

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