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・法人全体でサポート体制がしっかりと整っているため仕事と子育てを両立させやすい職場です! ・充実した研修・サポート体制があるので、安心して入職できます! ・職員の老後の生活保障をより手厚くするために厚生年金基金に加入するなど福利厚生充実!
介護老人保健施設
介護老人保健施設における看護業務および付帯する業務 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・通院付き添い(運転は基本的にありません) ・健康管理 ・急変対応 ・褥瘡や怪我の処置 ※基本的に看護・医療領域が専門ですが、夜間を中心に介助・体位変換・トイレ介助など介護士のサポートをすることもあります。
クリニカルラダー教育制度
ブランクのある人でも安心して働ける体制を取っています。
日常業務:基本的にOJT 勉強会:毎月テーマを決めて勉強会開催、通信教育講座の受講 看護能力向上、チーム医療を充実させる為に、勉強会・研修会等を行っています。
・オンとオフをしっかり分けてプライベートを充実させたい方 ・経験を活かしながら高齢者看護に携わりたい方 ・病院が母体の安定法人で長くじっくり働きたい方
想定年収 : 315.8〜354.5万円
想定月収 : 21.6〜24.0万円
基本給:165,000円-190,000円 / (正看)基本給:190,000円- 遅出手当:500円/1回 夜勤手当:12,000円/1回(月4-5回) 特定処遇改善手当:年数による
3.5カ月
年2回(2023年度実績) 7月、12月に支給
あり
年1回、1月あたり1,000円-2,000円(2023年度実績) ※45歳まで昇給
[日勤] 08:00〜17:00
[夜勤] 16:30〜09:30
[遅番] 10:00〜19:00
[日勤] 60分
[夜勤] 60分
常勤(夜勤あり)
あり [期間]※3.5ヶ月間(試用期間)は、看護師の場合、基本給10,000円減、准看護師の場合、基本給5,000円減。 その後は上記賃金を適応
【常勤の場合】 [休日] シフト制(月9日休み、2月は8日休み) 希望休:月3日まで申請可能 [休暇] 年末年始休暇:3日 有給休暇:法定通り(入社6ヶ月経過後に10日付与) [年間休日] 110日 【非常勤の場合】 出勤日以外を休日とする 有給休暇:法定通り
5時間程度 / 月
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
[交通費手当]あり実費支給、上限15,000円以内 (※片道600円2km以上から支給) ※日割り計算
[扶養手当]あり配偶者5,000円、子2,500円/人
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鹿児島県姶良市西餅田3024-1
姶良駅より徒歩16分 JR姶良駅から車で8分
介護老人保健施設
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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